ПОСТУПЛЕНИЕ НА СЛУЖБУ В ОРГАНЫ ПРОКУРАТУРЫ: ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ И ПРЕДЛОЖЕНИЯ ПО ЕГО РЕФОРМИРОВАНИЮ

##plugins.themes.bootstrap3.article.sidebar##

Просмотров аннотации: 21
Загрузок PDF: 10
pdf (rus)
Опубликован: апр 26, 2025
DOI: https://doi.org/10.52928/2070-1632-2025-70-1-58-62
Ключевые слова:
service in the prosecutor's office, admission to the service in the prosecutor's office, social-psychological study of personality, polygraph, qualification exam, internship служба в органах прокуратуры, поступления на службу в органы прокуратуры, социально-психологическое изучение личности, полиграф, квалификационный экзамен, стажировка
Выпуск
№ 1 (2025)
Раздел
Юридические науки

##plugins.themes.bootstrap3.article.main##

А. П. ГАСАНОВ
Академия управления при Президенте Республики Беларусь, Минск

Аннотация

В статье на основе изучения научных представлений и законодательства Республики Беларусь анализируется поступление на службу в органы прокуратуры Республики Беларусь. В результате проведенного исследования формулируются выводы и предложения по совершенствованию законодательства, регламентирующего порядок приема на службу в органы прокуратуры Республики Беларусь.

##plugins.themes.bootstrap3.article.details##

Как цитировать
ГАСАНОВ, А. П. (2025). ПОСТУПЛЕНИЕ НА СЛУЖБУ В ОРГАНЫ ПРОКУРАТУРЫ: ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ И ПРЕДЛОЖЕНИЯ ПО ЕГО РЕФОРМИРОВАНИЮ. Вестник Полоцкого государственного университета. Серия D. Экономические и юридические науки, (1), 58-62. https://doi.org/10.52928/2070-1632-2025-70-1-58-62
Лицензия Creative Commons

Это произведение доступно по лицензии Creative Commons «Attribution» («Атрибуция») 4.0 Всемирная.

Crossref
Scopus
Google Scholar
Europe PMC

Библиографические ссылки

Трифонов В.А. Конституционное право граждан на равный доступ к государственной службе и особенности его реализации в органах внутренних дел Российской Федерации: автореф. дис. ... канд. юрид. наук : 12.00.02 / Санкт-Петерб. ун-т МВД России. – СПб., 2018. – 28 с.

Комментарий к Закону «О прокуратуре Республики Беларусь» / Л.Г. Букато и др.; под общ. ред. А.В. Конюка. – Минск: Амалфея, 2012. – 264 с.

Войкин В.С., Добрянская Р.Г. Психологическая оценка при профессиональном отборе работников // Законность. – 2010. – № 9. – С. 14–16.

Еделькина Е., Карпова И. Организация психологической работы в органах прокуратуры // Законность и правопорядок. – 2009. – № 3. – С. 45–47.

Мойсак В. Прием на службу в органы прокуратуры: итоги комиссии по кадровым вопросам в 2015 году // Законность и правопорядок. – 2016. – № 1. – С. 13–15.

Луговой А.В. Правовые аспекты применения психофизиологического исследования на полиграфе в организации антикоррупционной политики Российской Федерации // Политематический сетевой электронный научный журнал Кубанского государственного аграрного университета. – 2016. – № 124. – С. 1085–1104.

Чертовикова А.С. Возможности применения полиграфа при отборе кандидатов на службу в УИС // Устойчивое развитие науки и образования. – 2018. – № 8. – С. 259–262.

Чуприс О.И. Комплектование государственной службы Республики Беларусь: теоретико-правовой анализ института // Право.by. – 2022. – № 5. – С. 43–52.

Асанов Ж.К. О новой модели приема на службу в органы прокуратуры Республики Казахстан // Право и гос-во. – 2016. – № 4. – С. 6–12.

Балахнина Ю.В. Правовой статус стажеров // Юстиция Беларуси. – 2023. – № 6. – С. 57–58.

Савчук Т.А. Законодательные новеллы о порядке отбора на службу в органы прокуратуры Республики Беларусь // Новеллы права, образования, экономики и управления 2023: в 2 т.: сб. науч. тр. по материалам IX Междунар. науч.-практ. конф., Гат-чина, 24 нояб. 2023 г. / отв. ред. О. В. Заборовская. – Гатчина: Изд-во ГИЭФПТ, 2024. – Т. 1. – C. 185–188.