ЗАКЛЮЧЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА О ДИСТАНЦИОННОЙ РАБОТЕ: ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

##plugins.themes.bootstrap3.article.sidebar##

Просмотров аннотации: 16
Загрузок PDF: 6
pdf (rus)
Опубликован: окт 31, 2017
Ключевые слова:
telework, employment contract, electronic document, document in electronic format, electronically arranged signature, conclusion of employment agreement дистанционная работа, трудовой договор, электронный документ, документ в электронном виде, электронная цифровая подпись, заключение трудового договора
Выпуск
№ 13 (2017)
Раздел
Гражданское право. Трудовое право

##plugins.themes.bootstrap3.article.main##

С. Э. БАХОРИНА
Белорусский государственный университет, Минск

Аннотация

Рассматриваются способы заключения трудового договора о дистанционной работе. Особое внимание уделяется использованию электронного документа, а также иных его возможных аналогов. На основании проведенного анализа предлагается внести изменения в Закон Республики Беларусь «Об электронном документе и электронной цифровой подписи», которым признать юридическую силу за иными видами электронного документа. Важность их легального применения связана со спецификой трудового договора о дистанционной работе и ее распространением. Однако реальная возможность использования иных аналогов электронной цифровой подписи появится в случае создания механизма онлайн-проверки подлинности и целостности трудового договора.

##plugins.themes.bootstrap3.article.details##

Как цитировать
БАХОРИНА, С. Э. (2017). ЗАКЛЮЧЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА О ДИСТАНЦИОННОЙ РАБОТЕ: ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ. Вестник Полоцкого государственного университета. Серия D. Экономические и юридические науки, (13), 114-117. извлечено от https://journals.psu.by/economics/article/view/3209
Лицензия Creative Commons

Это произведение доступно по лицензии Creative Commons «Attribution» («Атрибуция») 4.0 Всемирная.

Библиографические ссылки

Атлас новых профессий [Электронный ресурс] // Московская школа управления «Сколково». – Режим доступа: http://www.skolkovo.ru/public/media/documents/research/sedec/SKOLKOVO_SEDeC_Atlas.pdf. – Дата доступа: 10.05.2016.

Иванов, А. Труд дистанционных работников будет урегулирован [Электронный ресурс] / А. Иванов, М. Смородинов // Консультант Плюс: Версия Проф. / ООО «ЮрСпектр». – М., 2015.

Рябченко, А.Н. Дистанционный труд в Беларуси / А.Н. Рябченко // Промышленно-торговое право. – 2013. – № 12. – С. 46–49;

Барталевич, О. Мониторинг электронного документооборота в организациях системы Министерства юстиции Республики Беларусь / О. Борталевич // Архивы и делопроизводство. – 2013. – №1. – С. 37–44;

Электронная цифровая подпись: с чем ее есть и как не подавиться [Электронный ресурс] // Информационный портал «Украинский интегратор защиты персональных данных». – Режим доступа: http://www.uipdp.com/articles/2013-08/01.html. – Дата доступа: 26.09.2017.

МЭР пока не готово оценить затраты для перехода на электронные трудовые договоры [Электронный ресурс] // Информационный портал «Audit-it.ru». – Режим доступа: https://www.audit-it.ru/news/personnel/909348.html. – Дата доступа: 06.09.2017.