INTERACTION OF UNIVERSITIES IN THE EDUCATIONAL PROCESS TO ENHANCE THE COMPETITIVENESS OF GRADUATES IN THE LABOR MARKET

Main Article Content

I. ZIANKOVA

Abstract

It is noted that the competitiveness of the labor force in the labor market is determined by the relevant professional qualification characteristics with the technical and technological parameters of jobs. It is proved that the performance indicators of employment are: the employment rate of professional work; the employment rate of working-age population in the public sector; proportional distribution of labor resources of the society in the spheres of public benefit activities; rational structure of the distribution of working in various sectors of the economy; indicator of skill-structure works. The necessity of collaboration between business and universities through the solution of practical problems senior students for the real economy. It is concluded that the basis of guaranteed employment based on the principle of continuous training and employee retraining based firms, corporations (the so-called flexible, adaptable workforce).

Article Details

How to Cite
ZIANKOVA, I. (2015). INTERACTION OF UNIVERSITIES IN THE EDUCATIONAL PROCESS TO ENHANCE THE COMPETITIVENESS OF GRADUATES IN THE LABOR MARKET. Vestnik of Polotsk State University. Part D. Economic and Legal Sciences, (5), 30-36. Retrieved from https://journals.psu.by/economics/article/view/5670
Section
Экономика и управление
Author Biography

I. ZIANKOVA, Polotsk State University

канд. экон. наук, доц.

References

Войтов, А.Г. Экономика. Общий курс (фундаментальная теория экономики): учебник / А.Г. Войтов. – 5-е изд. перераб. и доп. – М.: Маркетинг, 2001. – 582 с.

Кумко, Н.И. Занятость и предпринимательство / Н.И. Кумко // Институциональные закономерности устройства и эволюции социально-экономической системы Беларуси: материалы и докл. науч. конф., Минск, 21 мая 2004 г.: в 2 ч. / БГУ; редкол.: П.С. Лемещенко [и др.]. – Минск, 2004. – Ч. 2. –

C. 97–105.

Курс экономики: учебник / под ред. Б.А. Райзберга. – 4-е изд. перераб. и доп. – М.: ИНФРА, 2006. – 416 с.

Лемешевский, И.М. Макроэкономика: учеб. пособие / И.М. Лемешевский. – Минск: «ФУАинформ», 2004. – Ч. 3: Экономическая теория. – 576 с.

Маркович, Д.Ж. Социология труда: учебник / Д.Ж. Маркович. – М.: Изд-во РУДН, 1997. – 512 с.

Ноув, А. Какой должна быть экономическая теория переходного периода / А. Ноув // Вопросы экономики. – 1993. – № 11. – С. 21.

О занятости населения Республики Беларусь: Закон Респ. Беларусь, 26 октября 2012 г., № 432-З

// Нац. правовой Интернет-портал Респ. Беларусь, 03.11.2012, 2/1984 [Электронный ресурс].

Одегов, Ю.Г. Рынок труда (практическая макроэкономика труда): учебник / Ю.Г. Одегов, Г.Г. Руденко, Н.К. Лунева. – М.: Изд-во «Альфа-Пресс», 2007. – 900 с.

Основы экономической теории и практики: учеб.-метод. пособие / под общ. ред. М.М. Загорулько [ и др.]. – 2-е изд. – Волгоград, 1995. – 342 с.

Слезингер, Г.Э. Труд в условиях рыночной экономики: учеб. пособие / Г.Э. Слезингер. – М.: ИНФРА, 1996. – 336 с.

Экономика и рынок труда: учеб. пособие / А.С. Головачев [и др.]; под ред. А.С. Головачева. – Минск: Высш. школа, 1994. – 245 с.

Экономика труда / М.А. Винокуров [и др.]; под ред. М.А. Винокурова, Н.А. Горелова. – СПб.: Питер, 2004. – 656 с.

Экономика труда: учебник / П.Э. Шлендер [и др.]; под ред. П.Э. Шлендера, Ю.П. Кокина. – М.: Юристъ, 2003. – 592 с.

Экономика труда: учебник / под ред. А.И. Архипова, Д.Н. Карпухина, Ю.П. Кокина. – М.: ЗАО «Издательство» «Экономика», 2009. – 559 с.

Экономическая теория: учеб. пособие / В.Л. Клюня [и др.]; под ред. В.Л. Клюни, И.В. Новиковой. – 2-е изд. – Минск: ТетраСистемс, 2002. – 400 с.

Экономика труда: учеб. пособие для студ. вузов, обучающихся по специальности 08 01 04 «Экономика труда» / А.Л. Мазин. – 2-е изд. перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ – ДАНА, 2008. – 575 с.

Рынок труда: учебник / В.Н. Бобков [и др.]; под ред. В.С. Буланова, Н.А. Волгина. – 2-е изд. – М.: «Экзамен», 2003. – 480 с.

Бондарь, А.В. Инновационный тренд экономики в контексте динамики человеческого капитала / А.В. Бондарь // Экономические аспекты инновационного образования, науки и производства [Электронный ресурс]. – 2009.

Бондарь, А.В. Человеческий капитал – ключевой ресурс постиндустриального общества / А.В. Бондарь, И.В. Корнеевец // Вестн. Белорус. гос. экон. ун-та. – 2006. – № 1. – С. 5–11.

Национальная стратегия устойчивого социально-экономического развития Республики Беларусь на период до 2020 года / Нац. комиссия по устойчивому развитию Респ. Беларусь; редкол.: Я.М. Александрович [и др.]. – Минск: Юнипак. – 200 с.

Лукьянова, А.Л. Отдача от образования: что показывает метаанализ / А.Л. Лукьянова. – М., 2010 [Электронный ресурс].

Хансен, Гэри Б. Вытеснение рабочей силы: некоторые методы смягчения последствий для работника, местных сообществ и предприятий / Гэри Б. Хансен. – Женева: МОТ, 2009. – 125 с.